BoMoVu’nun Değerleri
1. Feminist Yaklaşım
Toplumsal cinsiyet eşitsizliklerini görünür kılmayı, güç ilişkilerini sorgulamayı ve herkes için adil, eşitlikçi bir yaşamı savunmayı temel alır. Herkesin sözüne, deneyimine ve bilgisine değer verir; kadınların, kız çocukların, LGBTİ+’ların ve tüm dışlanmış grupların haklarını ve özgürlüklerini gözetiriz. Dayanışmayı ve birlikte güçlenmeyi önceleriz. Hiyerarşik olmayan, kapsayıcı ve dönüştürücü bir ilişki kurmayı amaçlarız.
2. Dekolonyal Yaklaşım
2. Dekolonyal Yaklaşım
Tarihsel ve güncel sömürgecilik biçimlerini, kültürel tahakküm ve baskı mekanizmalarını sorgulamayı esas alır. Her topluluğun kendi bilgi, deneyim ve pratiklerini yaşatma ve güçlendirme hakkını savunuruz. Yerel, çoğulcu ve özgün yaklaşımları destekleriz. Katılımcı süreçlerle, toplulukların kendi ihtiyaçlarını tanımlama ve çözüm üretme hakkını önceleyen bir çalışma yürütürüz. Kültürel adalet ve eşitlik için dayanışma içinde hareket ederiz.,
3. Katılımcı Hareket
3. Katılımcı Hareket
BoMoVu, beden odaklı pratikleri sosyal fayda için kullanmak isteyen sporculara, sanatçılara ve bedenle çalışan herkese açık bir ağdır. Katılım, ortak üretim ve inisiyatif almayı teşvik ederiz. Herkesin kendi deneyim ve becerileriyle sosyal programlar geliştirmesi ve bunları topluluklarla buluşturmasını destekleriz.
BoMoVu, katılımcıların kendi yollarını belirleyebileceği, yetkinliklerini paylaşabileceği ve güçlenebileceği bir araç olarak kurgulanır. Herkesin üstleneceği role kendi iradesiyle karar verebilmesi esastır; BoMoVu bu yolculukta dayanışma ve paylaşım zemini sunar.
BoMoVu, katılımcıların kendi yollarını belirleyebileceği, yetkinliklerini paylaşabileceği ve güçlenebileceği bir araç olarak kurgulanır. Herkesin üstleneceği role kendi iradesiyle karar verebilmesi esastır; BoMoVu bu yolculukta dayanışma ve paylaşım zemini sunar.
4. Dayanışma Odaklı
BoMoVu toplumsal eşitsizliklerden etkilenen kişiler ve topluluklarla dayanışma kurmayı amaçlar. Dayanışma ilişkisini; karşılıklı ve eşitler arası, ayrımcılığı pekiştirmeyen, hiyerarşi kurmayan, güçlenmeyi ve iyilik hâlini desteklemeyi esas alan bir yaklaşımla kurar. BoMoVu, yürüttüğü çalışmalar aracılığıyla güçlenme ve iyilik halini desteklerken kişilerin ve toplulukların özerkliğine saygı duyarak kolaylaştırıcı bir rol üstlenir ve kişilerin kendi kaynaklarını harekete geçirmelerine alan açmayı hedefler.
5. Yatay Örgütlenme
BoMoVu, yatay örgütlenme ile yönetilir. Bu yapı ile karar alma, sorumluluk paylaşımı ve süreçlere katılımda eşitlik ve kapsayıcılığı esas alır. Yetki ve sorumlulukların tek elde toplanmadığı, herkesin söz hakkına sahip olduğu ve her kişinin liderlik ettiği bir dayanışma kültürü inşa etmeyi hedefleriz.
Yatay örgütlülüğümüz, aynı zamanda bilgi ve pratiklerin katılımcı yöntemlerle hem ekip içinde hem de dışarıyla paylaşıldığı farklı deneyimlerin birbirini beslediği çoğulcu bir alan yaratır.
Yatay örgütlenme anlayışımızda bilgiye sahip olmak bir ayrıcalık değil ve paylaşmak bir sorumluluktur.
Bu değerimiz, bilgi ve karar alma akışının yönünü tek taraflı olmaktan çıkarır, bireyler arasında şeffaf, güvene dayalı ve hiyerarşik olmayan bilgi ve karar alma ilişkileri kurmak değerli görünür.
6. Esenlik
BoMoVu’da kişiler arasındaki ilişkiler şefkat, anlayış ve karşılıklı özen üzerine kuruludur. Her bireyin kendini ait, kabul görmüş ve duygusal olarak güvende hissetmesi esastır. Hata yapmanın yargılanmadığı, duyguların bastırılmadığı, kırılganlıkların alan bulabildiği ve catışmaların sahiplenilip çözümlenebildiği bir ortam yaratmak, örgütsel esenliğin ön koşuludur.
Bireylerin iyi oluşu değerlidir; ancak bu iyi oluşun sürdürülebilirliği, ancak esenlikli bir yapının içinde mümkün olabilir. Bu nedenle güvenli, kapsayıcı ve destekleyici bir alan inşa etmek her bireyin sorumluluğudur.
7. Özerklik
BoMoVu özerktir. BoMoVu üyelerini birleştiren ve kolektif şekilde benimsediği ortak insani değerler çerçevesinde hareket eder. Bu çerçeve belirlenirken, siyasi partilerin, özel şirketlerin, dini yayma amaçlı kurumların ve fon verici kurumların çıkarları belirleyici olamaz. Aynı şekilde, zarar vermeme ilkesini esas alarak, beraber çalıştığımız kişi ve grupların siyasi görüşü, etnik kökeni, dini inancı, cinsiyet kimliği ve cinsel yönelimi, sınıfsal ve kültürel aidiyeti destek kararımız konusunda kriter teşkil edemez. BoMoVu, toplumsal, tarihsel, yapısal çatışmalar ve güç ilişkilerine duyarlı bir biçimde çalışmalarını kesişimsel bir şekilde yürütmeye gayret gösterir.
7. Özerklik
BoMoVu özerktir. BoMoVu üyelerini birleştiren ve kolektif şekilde benimsediği ortak insani değerler çerçevesinde hareket eder. Bu çerçeve belirlenirken, siyasi partilerin, özel şirketlerin, dini yayma amaçlı kurumların ve fon verici kurumların çıkarları belirleyici olamaz. Aynı şekilde, zarar vermeme ilkesini esas alarak, beraber çalıştığımız kişi ve grupların siyasi görüşü, etnik kökeni, dini inancı, cinsiyet kimliği ve cinsel yönelimi, sınıfsal ve kültürel aidiyeti destek kararımız konusunda kriter teşkil edemez. BoMoVu, toplumsal, tarihsel, yapısal çatışmalar ve güç ilişkilerine duyarlı bir biçimde çalışmalarını kesişimsel bir şekilde yürütmeye gayret gösterir.